基层就业职业发展指南.pptxVIP

汇报人：基层就业职业发展指南

-基层就业政策支持长期发展规划建议社会责任与回馈社区跨行业与跨界发展财务规划与理财危机管理与应对心理韧性培养跨文化交流与沟通建立人脉网络目录工作与家庭平衡退休规划与准备持续学习与自我提升

PART.1基层就业政策支持

基层就业政策支持贫困地区就业倾斜政策：高校毕业生到贫困村从事扶贫工作或创业并带动脱贫，可申报扶贫项目支持、享受贴息贷款等政策；在农业生产经营主体就业者可享受培训、继续教育、职称评审优先等优惠财政困难县补偿政策：2009年后毕业且自愿到财政困难县艰苦行业工作满3年者，可申请学费或助学贷款补偿基层人才选拔计划：每年遴选基层管理、专业技术、创新创业人才各1000名，纳入后备人才库，优先推荐晋升或选拔任用

PART.2基层服务项目人员发展路径

基层服务项目人员发展路径职称评定与就业扶持服务期满1年且考核合格者可参加职称评定；服务期满2年内可享受应届生同等待遇，包括考公、企业招聘、创业等13定向考录与升学公务员考试预留10%岗位定向招录基层服务人员；事业单位专项招聘时可免试用期，升学时享受政策支持跨地区流动便利打破户籍、学历等限制，通过互联网+人力资源服务推动社保转移、档案信息化，促进人才跨区域流动2

PART.3经济补贴与待遇保障

经济补贴与待遇保障一次性安家费：三支一扶人员服务满6个月可获中央财政发放的3000元安家费工作生活补贴：补贴标准参照