2026年人力资源服务合同.docxVIP

2026年人力资源服务合同

甲方（服务需求方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（服务提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方提供人力资源服务，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方根据甲方需求，提供以下人力资源服务：

（1）招聘服务：包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查等；

（2）培训服务：根据甲方需求，提供内部培训、外部培训、技能提升培训等；

（3）薪酬福利管理：协助甲方制定和调整薪酬福利方案，进行薪酬福利核算；

（4）员工关系管理：处理员工投诉、调解劳动争议、协助处理员工离职等；

（5）其他人力资源相关服务。

二、服务期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2026年1月1日起至2026年12月31日止。

2.如双方同意，本合同可续签，续签期限由双方另行协商确定。

三、服务费用

1.乙方根据提供的服务内容和甲方实际需求，向甲方收