2026年电网廉洁文化基础题库.docxVIP

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2026年电网廉洁文化基础题库

一、单选题（每题1分，共20题）

1.电网企业工作人员在执行公务时，应如何正确处理与被服务对象的利益关系？

A.接受被服务对象的馈赠以示亲近

B.利用职务之便为亲友谋利

C.坚持原则，按规定办事，拒绝不当利益

D.以工作绩效作为接受馈赠的依据

2.以下哪种行为不属于职务便利的滥用？

A.利用职权为特定关系人调整工作岗位

B.在招标过程中泄露标底信息

C.按规定程序审批费用报销

D.使用公车处理个人事务

3.电网企业内部关于三重一大事项决策，以下说法正确的是？

A.可由个别领导临时决定

B.应经集体讨论研究决定

C.可通过电话会议快速通过

D.无需记录决策过程

4.员工张某在工作中发现同事存在违规操作可能危害电网安全，正确的处理方式是？

A.忽略此事向上级请示

B.私下告知同事自行改正

C.按规定程序向上级或纪检部门报告

D.在社交媒体上曝光此事

5.电网企业在采购设备时，以下哪项做法符合廉洁要求？

A.接受供应商安排的宴请和旅游

B.在评标过程中设置倾向性条件

C.按照招标文件规定的程序和标准评审

D.为特定供应商提供非公开的技术参数

6.关于电网企业工作人员兼职，以下说法正确的是？

A.兼职收入可不上报组织

B.只要不影响本职工作即可