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雇佣关系合同2026年范本与劳动合同转换

雇佣关系合同2026年范本与劳动合同转换协议

用人单位（甲方）：名称________________________住所________________________法定代表人/负责人__________联系方式____________________

劳动者（乙方）：姓名__________性别__________民族__________出生日期__________身份证号码__________________联系地址__________________紧急联系人__________与乙方关系__________联系方式__________________

###一、合同性质与期限

1.合同性质：本合同为“雇佣关系合同与劳动合同转换协议”，初始阶段为雇佣关系（适用《民法典》），满足转换条件后转为劳动合同关系（适用《劳动合同法》等劳动法律法规）。

2.初始雇佣阶段期限：自____年____月____日起至____年____月____日止（或约定“自签订之日起至转换条件成就日止”）。

3.转换后劳动合同期限：

（1）固定期限：自转换日起____年，期满双方可协商续签；

（2）无固定期限：满足“连续工作满10年”“连续订立两次固定期限劳动合同”等法定情形（依据2026年