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2026年中国盐业集团招聘面试无领导小组讨论案例集

一、行业现状与发展策略类（共3题，每题10分，总分30分）

题目1（10分）：

中国盐业集团近年来面临国内市场竞争加剧、消费升级以及部分区域碘盐短缺或非碘盐需求多元化的挑战。假设你作为集团战略小组成员，请就“如何优化中国盐业集团的市场布局与产品策略，以应对未来五年行业变化”提出具体方案，并阐述理由。

题目2（10分）：

随着健康意识的提升，低钠盐、有机盐等新型盐产品逐渐受到消费者青睐。假设集团计划在全国范围内推广低钠盐，请小组讨论并制定推广方案，包括目标市场选择、营销渠道、成本控制和预期效果评估。

题目3（10分）：

我国部分地区存在碘盐供应不足或非碘盐替代现象，对居民健康造成潜在风险。假设集团需针对此类问题提出解决方案，请小组讨论并提出具体措施，包括政策协调、供应链优化和公众健康教育等。

二、管理能力与团队协作类（共2题，每题15分，总分30分）

题目4（15分）：

假设集团某区域盐业公司因成本控制不力导致利润下滑，集团委派你作为临时负责人，要求在一个月内扭转局面。请小组讨论并提出具体的管理措施，包括成本优化、流程改进和团队激励等，并明确分工。

题目5（15分）：

中国盐业集团计划推进数字化转型，但部分员工存在抵触情绪。假设你作为项目组成员，请小组讨论并提出解决方案，包括培训计划、