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办公区域卫生管理制度

第一章总则

1.1制度定位

本制度以“预防为主、责任到人、持续改进”为核心，覆盖公司所有固定办公区、共享工位、会议室、茶水间、打印复印区、走廊、楼梯、卫生间及附属储物间，旨在通过标准化、流程化、数据化的管理手段，将卫生风险降至最低，为员工提供安全、整洁、低过敏源、低噪音、无异味的办公环境，同时满足客户审厂、第三方体系认证及政府“双随机”检查要求。

1.2适用对象

全体在职员工、实习生、外包驻场人员、保洁供应商、设备维护供应商、访客及快递外卖临时进入人员。

1.3管理原则

（1）可视化：所有清洁标准、检查记录、责任人在现场100%可视化；

（2）可量化：用数据说话，清洁频次、耗材用量、菌落数、PM2.5、甲醛、照度、噪音全部纳入指标；

（3）可追溯：任何卫生异常2小时内定位到最小责任单元；

（4）全员参与：行政部制定规则，部门负责人落实属地责任，员工履行“随手清”义务，保洁承担专业操作，EHS（环境健康安全）组监督审计；

（5）持续改进：每月召开卫生回顾会，使用PDCA循环，优秀案例纳入“星级工位”评选，落后区域挂黄牌并限期整改。

第二章组织与职责

2.1行政中心

（1）制度起草、修订、解释；

（2）保洁供应商招标、考核、淘汰；

（3）统一采购清洁耗材、消毒药剂、劳保用品，建立“一物一码”电子台账；

（4）组织季度性深度消杀、空调风管清洗、窗帘地毯蒸