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(2025年)管理学组织篇试题及答案(管理与组织概论)

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.关于组织的本质，以下表述最准确的是（）

A.组织是人员的简单集合

B.组织是为实现特定目标而建立的权责结构体系

C.组织是完成任务的临时团队

D.组织的核心是资金和技术资源

答案：B

解析：组织的本质是通过权责分配和结构设计，将个体目标整合为组织目标的系统，而非简单集合或临时团队，故B正确。

2.某企业因市场需求骤变需快速调整生产计划，此时更适合采用的组织结构是（）

A.直线职能制

B.事业部制

C.矩阵制

D.网络型组织

答案：C

解析：矩阵制通过横向项目团队与纵向职能部门的双重领导，能快速响应变化，适合需要灵活调整的场景。

3.根据法约尔的管理职能理论，管理者在发现部门间协作效率低下后，通过制定新的沟通流程来解决问题，这主要体现了（）

A.计划职能

B.组织职能

C.协调职能

D.控制职能

答案：C

解析：法约尔将协调定义为整合组织各部分活动以实现共同目标的职能，制定沟通流程属于协调职能的具体应用。

4.韦伯提出的科层制组织中，“非人格化”特征指的是（）

A.管理者不参与具体业务

B.决策基于规则而非个人偏好

C.员工之间无情感联系

D.组