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(2025年)成本精细化管理模拟练习题(含参考答案)

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.某制造企业2025年推行成本精细化管理，其核心目标是：

A.单纯降低原材料采购价格

B.通过作业分析消除非增值成本

C.压缩员工工资支出

D.减少设备维护费用

2.目标成本法的关键实施步骤中，“市场驱动”的核心体现是：

A.按历史成本倒推目标利润

B.根据竞争对手价格和客户需求确定目标售价

C.仅考虑企业内部成本能力

D.以行业平均成本作为目标成本

3.某智能车间采用作业成本法分配制造费用，若某作业中心的资源动因是“设备调试次数”，则该作业中心最可能对应：

A.直接材料搬运

B.产品质量检验

C.生产线换型

D.车间照明用电

4.标准成本差异分析中，直接人工效率差异为正（有利差异），可能的原因是：

A.工人技能提升，单位产品加工时间减少

B.原材料质量下降导致返工增加

C.小时工资率高于标准水平

D.设备故障导致生产中断

5.成本动因分析中，“生产批次”属于：

A.执行性成本动因

B.结构性成本动因

C.酌量性成本动因

D.约束性成本动因

6.某企业通过数字化平台实现成本数据实时采集，其主要目的是支持：

A.事后成本核算

B.成本预测