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- 2026-05-19 发布于河北
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终止劳动合同通知书
致:[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
联系电话:[员工联系电话]
联系地址:[员工联系地址]
鉴于您与我公司([公司全称],统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码],注册地址:[公司注册地址],实际经营地址:[公司实际经营地址],联系电话:[公司联系电话])于[劳动合同签订日期]签订了《劳动合同》(合同编号:[劳动合同编号]),该劳动合同期限自[劳动合同起始日期]起至[劳动合同终止日期(原约定)]止,您的岗位为[员工岗位名称],工作地点为[员工工作地点],月工资标准为[月工资金额]元(其中基本工资[基本工资金额]元、岗位工资[岗位工资金额]元、绩效工资[绩效工资金额]元及其他补贴[其他补贴金额]元),双方已建立合法有效的劳动关系,均严格按照劳动合同约定及国家相关法律法规履行各自权利义务。
现因[终止劳动合同的具体原因,需明确、合法,示例1:劳动合同期满,公司决定不再与您续签劳动合同;示例2:您存在严重违反公司规章制度的行为,具体为:1.于[具体日期1]擅自旷工[旷工天数]天,违反公司《员工考勤管理制度》第[具体条款]条规定;2.于[具体日期2]在工作中因个人重大过失导致公司直接经济损失[损失金额]元,违反公司《员工奖惩管理制度》第[具体条款]条规定,公司依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,决定终止与您的劳动合同;示例3:公司因经营
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