6个技巧，让审计谈话事半功倍及获取审计线索的方法.pdfVIP

6个技巧，让审计谈话事半功倍!

审计谈话是审计干部必具的基本功。侯凯审计长强调，审计干

部要着力提“能查、能说、能写”三种能力。“能说”就是其中重

要一点，掌握一定的审计谈话技巧，把“能说”贯穿于审计全过程,

让审计监督事半功倍。应重点掌握六个技巧：

一当摆正心态

审计人员应把自己与谈话对象摆在平等的位置，以尊重、善意

的态度进行交谈，语气谦和，营造一种轻松和谐的氛围。遇到有关审

计情况和对方财务处理做法不明确的，就向对方虚心请问、请教，拉

近双方的心理距离，清除抵触情绪。如审计人员自视水平高，抱着“我

来审你的帐、你就得听我的安排”等心态，往往会引起对方不满或恐

惧而产生抵触情绪，适得其反。

二抓中心主题

抓住要了解的信息，拟好谈话提纲，掌握主动，避免谈话时受

对方的影响。谈话内容从中心问题入手，按提纲要求有针对性就审计

事项逐项深入，认真倾听对方的表述和想法，让对方感觉审计就是来

帮助单位健全账务管理和妥善披露相关信息的，并不是来“挑刺子”

和“找岔子”。

三具君子风度

向对方提出要求或问题要礼貌相待，尊重对方，“请”字开头，

保持谦谦“君子”的风度，以好