残疾法律法规考试题目及答案.docxVIP

残疾法律法规考试题目及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.根据《中华人民共和国残疾人保障法》，残疾人的定义是指在心理、生理、人体结构上，某种组织、功能丧失或者不正常，（）丧失以正常方式从事某种活动能力的人。

A.完全

B.部分

C.全部或者部分

D.严重

答案：C

2.某企业招用职工时，以“岗位需要体力劳动”为由拒绝录用肢体残疾但能胜任该岗位的王某。根据《残疾人就业条例》，该企业的行为（）。

A.合法，企业有权自主选择劳动者

B.违法，属于就业歧视

C.合法，因岗位特殊要求可排除残疾人

D.违法，但无需承担法律责任

答案：B

3.无障碍设施的维护管理责任人不明确的，由（）协调确定；协调不成的，由（）指定。

A.社区居委会；街道办事处

B.县级以上人民政府；上一级人民政府

C.所有权人；使用权人

D.县级以上人民政府住房和城乡建设主管部门；县级以上人民政府

答案：D

4.残疾人教育应当根据残疾人的身心特性和需要，遵循（）的原则实施。

A.普遍教育与特殊教育相结合

B.隔离教育与融合教育相结合

C.特殊教育优先

D.普通教育为主

答案：A

5.残疾预防工作应当坚持（）为主，预防与康复相结合的方针。

A.一级预防