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成都市2026事业单位联考综合应用能力（A类综合管理）模拟卷（含答案）

成都市2026年事业单位公开招聘工作人员考试

《综合应用能力（A类综合管理）》模拟试卷

满分：150分

考试时间：120分钟

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）

1.事业单位的基本特征是（）。

A.以营利为目的

B.从事社会公益服务

C.由国家权力机关设立

D.实行公司化管理

2.公共危机管理的核心目标是（）。

A.追究责任

B.恢复秩序、减少损失

C.媒体公关

D.启动应急预案

3.下列选项中，不属于有效沟通障碍的是（）。

A.信息编码不清晰

B.沟通渠道过长

C.反馈机制健全

D.接收者选择性知觉

4.行政决策过程中，对备选方案进行优劣比较和可行性论证的环节是（）。

A.确定目标

B.拟定方案

C.方案评估

D.方案抉择

5.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）。

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

6.在公共服务中，强调“以公众需求为导向”的理念，主要体现的是（）。

A.效率原则

B.公平原则

C.回应性原则

D.责任原则

7.办公室收到一份其他单位发来的重要且紧急的协调函，首先应（）。

A.直接呈报领导