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2026年人力资源管理师《专业技能》练习试卷.doc

2026年人力资源管理师《专业技能》练习试卷.doc

    2026年人力资源管理师《专业技能》练习试卷

    姓名：_____?准考证号：_____?得分：______

    一、单选题（总共10题，每题2分）

    1.在招聘过程中，最常用的筛选方法是（）。

    A.心理测验

    B.面试

    C.简历筛选

    D.推荐信调查

    2.绩效考核中，主管通过观察员工的工作表现来评估其绩效的方法被称为（）。

    A.目标管理法

    B.360度评估法

    C.关键绩效指标法

    D.行为锚定评分法

    3.员工培训中，最注重理论与实践相结合的方法是（）。

    A.讲座法

    B.案例分析法

    C.角色扮演法

    D.

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