广安市广安区就业创业促进中心关于2026年第五批公益性岗位招聘的备考题库带答案详解(新).docxVIP

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  • 2026-05-19 发布于山东
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广安市广安区就业创业促进中心关于2026年第五批公益性岗位招聘的备考题库带答案详解(新).docx

广安市广安区就业创业促进中心关于2026年第五批公益性岗位招聘的备考题库

第一部分单选题(50题)

1、以下哪一项不属于我国社会主义市场经济宏观调控的手段()。

A.计划

B.经济

C.法律

D.文化

【答案】:D

【解析】社会主义市场经济宏观调控手段主要有计划手段、经济手段、法律手段以及必要的行政手段等。计划手段是政府通过制定长期、中期和短期经济计划,对国民经济的运行和发展进行宏观调控;经济手段是政府在自觉依据和运用价值规律的基础上借助于经济杠杆的调节作用,对国民经济进行宏观调控;法律手段是政府依靠法制力量,通过经济立法和司法,运用经济法规来调节经济关系和经济活动,以达到宏观调控目标。而文化并不属于我国社会主义市场经济宏观调控的手段。

2、某公司有96名作业人员,若基层管理幅度为8,高层管理人员的管理幅度为3,那么该公司的中层管理人员的管理幅度应该是()。

A.2

B.3

C.4

D.5

【答案】:C

【解析】本题可根据管理幅度与管理层次的关系,结合已知的作业人员数量、基层管理幅度和高层管理人员管理幅度,计算出中层管理人员的管理幅度。###步骤一:分析管理层次的人员分布关系管理幅度是指一个管理者能够有效地管理和控制的下属人数。假设高层管理人员有\(x\)人,中层管理人员有\(y\)人,基层管理人员有\(z\)人,作业人员有\(96\)人。已知基层管理幅

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