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平安集团员工职业意识试题

一、选择题（每题3分，共30分）

1.平安集团一直强调的核心价值观不包括以下哪一项？

A.专业

B.创新

C.保守

D.价值

2.作为平安集团员工，以下哪种行为体现了良好的职业素养？

A.经常迟到早退

B.工作中敷衍了事

C.主动学习提升业务能力

D.泄露公司机密

3.平安集团注重客户服务，以下哪项关于客户服务的说法是正确的？

A.只要解决客户问题就行，态度不重要

B.客户提出不合理要求时可以直接拒绝

C.始终以客户为中心，尽力满足客户需求

D.只关注大客户，小客户可以忽略

4.平安集团鼓励员工之间的协作，以下做法不利于团队协作的是？

A.积极分享工作经验和知识

B.对同事的工作成果给予肯定

C.遇到问题时互相推诿责任

D.共同制定团队目标和计划

5.在平安集团的工作中，面对激烈的市场竞争，员工应具备的意识是？

A.畏惧竞争，不敢尝试新业务

B.积极应对，勇于创新和突破

C.依赖公司已有的优势，不思进取

D.只关注自己的业绩，不关心团队

6.平安集团强调合规经营，员工需要做到？

A.了解并遵守公司的各项规章制度

B.为了业绩可以违规操作

C.对合规要求视而不见

D.只在重要场合遵守合规规定

7.如果在工作中犯了错误，平安集团员工应该？

A.隐瞒错误，装作没发生

B.主动承认错误，积极寻求