乌鲁木齐市2026国家开放大学公共管理类_期末考试提分复习题(含答案).docxVIP

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乌鲁木齐市2026国家开放大学公共管理类_期末考试提分复习题(含答案).docx

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乌鲁木齐市2026国家开放大学公共管理类期末考试提分复习题(含答案)

试卷总分:100分

考试时间:120分钟

一、单项选择题(共15题,每题1分,共15分)

1.公共管理的核心目标是()。

A.实现组织利润最大化

B.实现和维护公共利益

C.追求政治权力最大化

D.完成上级下达的行政命令

2.在公共政策制定过程中,将社会问题提上政府议事日程的过程被称为()。

A.政策规划

B.政策合法化

C.政策执行

D.政策议程设定

3.新公共管理理论强调借鉴()的管理方法。

A.私人部门

B.军事组织

C.非营利组织

D.国际组织

4.公共部门人力资源管理中,“功绩制”原则主要针对的是()。

A.薪酬管理

B.人员招聘与晋升

C.绩效考核

D.培训与开发

5.政府通过征税、补贴等手段干预市场,以纠正市场失灵的行为属于()。

A.社会性管制

B.经济性管制

C.宏观调控

D.直接经营

6.我国地方各级人民政府实行()。

A.行政首长负责制

B.委员会制

C.集体领导制

D.民主集中制

7.公共财政的基本职能不包括()。

A.资源配置职能

B.收入分配职能

C.经济稳定与发展职能

D.企业生产经营职能

8.电子政务G2C模式是指()。

A.政府对政府

B.

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