2026四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院(眉山市妇幼保健院)招聘编外人员2人考试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-05-19 发布于河北
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2026四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院(眉山市妇幼保健院)招聘编外人员2人考试模拟试题及答案解析.docx

2026四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院(眉山市妇幼保健院)招聘编外人员2人考试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在上班期间擅自离岗,并声称公司规章制度不合理。公司依据规章制度给予其罚款处理,张某不服并起诉公司。法院经审理后认为,公司制定的规章制度未经过民主程序,内容违反法律强制性规定,因此判决公司罚款无效。该案例体现了行政法中的哪个原则?()

A、合法性原则

B、合理性原则

C、程序正当原则

D、信赖保护原则

答案:A

解析:行政合法性原则要求行政主体的设立、职权、行为等都必须符合法律的规定。行政主体必须在法律授权的范围内行使权力,不得超越职权或滥用职权。本案中,法院认定公司规章制度违反法律强制性规定,属于违法行为,因此判决其无效,体现了行政合法性原则。B项合理性原则是指行政行为应当符合比例原则和公序良俗,但本案的核心问题是规章制度是否合法,而非合理性。C项程序正当原则强调行政行为应当遵循法定程序,但本案争议焦点在于制度内容是否合法。D项信赖保护原则要求行政主体不得随意变更已生效的行政行为,但本案中规章制度本身违法,不属于信赖保护原则的范畴。故选A。

2.下列哪一项不属于汉字的六书造字法?()

A、象形

B、指事

C、会意

D、演绎

答案:D

解析:汉字的六书造

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