2026浙江盛和天成人力资源服务有限公司临沧分公司招聘11人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

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2026浙江盛和天成人力资源服务有限公司临沧分公司招聘11人笔试备考题库及答案解析.docx

2026浙江盛和天成人力资源服务有限公司临沧分公司招聘11人笔试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某驾车行驶至某路口时,突然发现前方有儿童横穿马路,为避免碰撞,张某紧急刹车导致车辆受损。后儿童监护人要求张某赔偿损失。根据《民法典》相关规定,张某的损失是否应当由儿童监护人承担?()

A、应当由儿童监护人承担

B、部分由儿童监护人承担

C、不应由儿童监护人承担

D、需根据具体情况判断

答案:C

解析:《民法典》第一千一百八十四条规定,损害是因受害人故意造成的,行为人不承担责任。张某为避免碰撞采取紧急刹车,其行为属于合理避险,儿童横穿马路属于受害人故意,张某的损失不应由儿童监护人承担。

2.某企业在招聘广告中宣称“高薪诚聘”,但实际发放的薪酬远低于承诺标准。求职者在入职后发现情况后要求企业退还押金并赔偿损失。根据《民法典》关于民事行为规范的规定,企业应当如何处理?()

A、仅退还押金,无需赔偿损失

B、退还押金并赔偿求职者实际损失

C、无需退还押金,仅赔偿精神损失

D、协商解决,双方达成一致即可

答案:B

解析:《民法典》第五百条规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。企业发布虚假招聘信息构成违约,应退还押金并赔偿

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