哈密市2026事业单位联考_综合应用能力A类综合管理模拟卷(含答案).docxVIP

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哈密市2026事业单位联考综合应用能力（A类综合管理）模拟卷（含答案）

哈密市2026年事业单位公开招聘工作人员联考

《综合应用能力（A类·综合管理）》模拟试卷

满分：150分

考试时间：120分钟

一、案例分析题（共4题，第1题20分，第2题25分，第3题20分，第4题25分，总计90分）

（一）

某市文化广场近期经常出现流动摊贩随意摆卖、垃圾乱扔、噪音扰民等问题，周边居民多次投诉。广场管理处属于事业单位，管理力量有限。

1.请分析该事件中反映出广场管理可能存在哪些问题？（10分）

2.如果你是广场管理处的负责人，请提出至少三条具体、可行的改进措施。（10分）

（二）

某县农业农村局下属技术推广中心计划推广新型节水灌溉技术，但在前期调研中发现部分农户因成本高、操作复杂而不愿接受。中心领导要求项目组制定一份推广方案。

1.请列举可能导致农户接受度低的三个主要原因。（10分）

2.请设计一份推广方案的核心框架（包含目标、主要措施、保障条件等）。（15分）

（三）

某社区服务中心在开展“老年人智能手机培训”公益项目时，出现报名人数远超预期、场地不足、志愿者培训跟不上等问题，活动组织陷入混乱。

1.请分析该项目执行过程中暴露出的策划缺陷。（10分）

2.为应对此类突发性参与过热情况，你认为组织方应预先建立何种工作机制？（10分