人力资源管理综合测试通关及答案
总分:100分考试时间:90分钟姓名:__________得分:__________
一、单项选择题(共30题,每题2分,共计60分)
1.人力资源管理的核心是()
A.人员招聘B.人岗匹配C.薪酬管理D.绩效考核
2.下列不属于人力资源规划核心内容的是()
A.人员供给规划B.人员需求规划C.薪酬福利规划D.供需平衡规划
3.企业招聘中,针对高层管理岗位最适合的招聘渠道是()
A.校园招聘B.内部晋升C.网络招聘D.猎头公司
4.员工入职培训的首要目的是()
A.
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