- 2
- 0
- 约3.35万字
- 约 51页
- 2026-05-21 发布于中国
- 举报
中国航空集团建设开发有限公司2026届高校毕业生校园招聘4人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“物以类聚,人以群分”,对这一现象最恰当的解释是组织中存在()
A.正式组织
B.非正式组织
C.组织分工
D.人员配备
【答案】:B
【解析】“物以类聚,人以群分”描述的是人们基于兴趣、爱好、情感等因素自然形成的群体。正式组织是具有明确目标、正式结构和规章制度的组织,并非基于自然的类聚形成;组织分工侧重于组织内部不同工作的划分与安排,与人们因相似性聚集无关;人员配备主要关注人员在组织中的配置和安排,也不符合描述。而非正式组织是指人们在共同工作或活动中,由于具有共同的兴趣、爱好和情感而自发形成的团体,这与“物以类聚,人以群分”所表达的意思相符,所以该现象最恰当的解释是组织中存在非正式组织。
2、国务院发布的《事业单位人事管理条例》规定,工作人员年度考核的结果不包括()。
A.优秀
B.良好
C.合格
D.不合格
【答案】:B
【解析】《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次,不包括良好,所以本题答案是良好。
3、下列关于民间借贷的说法,不正确的是()。
A.民间借贷的利率可以适当高于银行的利率,但最高不得超过同类贷款利率的两倍
B.民间借贷是民间资本的一种投资渠道,是民间金融的一种形式
C.民间借贷是一
您可能关注的文档
- 中国航空集团建设开发有限公司2026届高校毕业生校园招聘4人备考题库附参考答案详解(完整版).docx
- 中国航空集团建设开发有限公司2026届高校毕业生校园招聘4人备考题库带答案详解(a卷).docx
- 中国航空集团建设开发有限公司2026届高校毕业生校园招聘4人备考题库及参考答案详解(达标题).docx
- 中国稀土集团有限公司2026届春季校园招聘备考题库附答案详解(完整版).docx
- 中国稀土集团有限公司2026届春季校园招聘备考题库及答案详解【名校卷】.docx
- 中国稀土集团有限公司2026届春季校园招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 中国稀土集团2026届春季校园招聘备考题库附答案详解(培优b卷).docx
- 中国稀土集团2026届春季校园招聘备考题库带答案详解(轻巧夺冠).docx
- 护理实践与反思.pptx
- 四川省高寒地区民用建筑供暖通风设计标准.pdf
原创力文档

文档评论(0)