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五一知识竞赛试题及答案

一、单选题（每题1分，共10分）

1.五一国际劳动节的设立是为了纪念（）（1分）

A.法国大革命的爆发B.国际工人运动C.俄国十月革命D.中国共产党的成立

【答案】B

【解析】五一国际劳动节是为了纪念1886年美国芝加哥工人争取八小时工作制的运动。

2.我国劳动法规定，劳动者的平均每周工作时间不超过（）（1分）

A.40小时B.44小时C.48小时D.56小时

【答案】A

【解析】根据《中华人民共和国劳动法》，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工作制度。

3.劳动合同中，关于劳动报酬的约定（）（1分）

A.必须明确B.可以模糊C.由双方协商决定D.法律可以代为约定

【答案】A

【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动报酬是劳动合同的必备条款，必须明确约定。

4.在我国，劳动者享有休息休假的权利，以下哪种情况不属于法定节假日？（）（1分）

A.元旦B.春节C.国庆节D.妇女节

【答案】D

【解析】妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日，妇女放假半天，而元旦、春节和国庆节是全体公民放假的节日。

5.劳动争议仲裁的时效期间为（）（1分）

A.1年B.2年C.3年D.6个月

【答案】A

【解析】根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。

6.以下哪种行为不属于劳动者的劳动权利？（）（1分