事业编结构化试题及答案.docVIP

事业编结构化试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.以下不属于事业单位公开招聘工作人员程序的是（）

A.制定公开招聘方案

B.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息

C.考试、考察

D.单位内部推荐

答案：D

2.事业单位工作人员年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（）

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

答案：B

3.事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为（）等次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不合格

答案：A

4.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.10，20

B.15，30

C.20，40

D.25，50

答案：B

5.下列不属于事业单位岗位类别的是（）

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.领导岗位

答案：D

6.事业单位工作人员工资包括（）

A.基本工资、绩效工资

B.基本工资、绩效工资和津贴补贴

C.基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金

D.基本工资、奖金

答案：B

7.事业单位人事管理，坚持（）原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优