公务用车驾驶员心理健康危机干预预案.docxVIP

PAGE

PAGE1

公务用车驾驶员心理健康危机干涉预案

一、总则

11适用范围

本预案适用于我国生产经营单位公务用车驾驶员在执行公务过程中，因工作压力、生活困扰等因素导致心理健康危机的防备和应对工作。本预案旨在保障驾驶员的心理健康，降低心理健康危机对驾驶员本人、车辆及单位造成的负面影响。

12响应分级

本预案将驾驶员心理健康危机分为以下三个级别，并依据不同级别采取相应的干涉措施：

（1）一级响应：驾驶员显现细小心理压力，表现为情绪波动、焦虑、失眠等，对工作及生活有肯定影响。

（2）二级响应：驾驶员心理压力加剧，表现为情绪失控、抑郁、人际关系紧张等，对工作及生活产生严重影响。

（3）三级响应：驾驶员心理压力实现临界状态，表现为极度焦虑、自尽倾向等，对工作及生活产生极度严重影响，需立刻采取紧急干涉措施。

各级响应的具体判定标准和干涉措施，详见后续预案内容。

二、应急组织机构及职责

21应急组织形式

本预案设立应急指挥部，负责统一领导、协调和指挥公务用车驾驶员心理健康危机干涉工作。应急指挥部下设立若干个工作小组，分别负责不同方面的应急处理工作。

22应急组织构成单位（部门）及应急处理职责

221应急指挥部

应急指挥部由以下单位（部门）构成：

单位重要负责人或分管领导

人事部门

安全管理部门

医疗保障部门

职工心理健康管理部门

其他相关单位（部门）

应急指