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  • 2026-05-22 发布于上海
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大学管理学管理学原理试题及解析

单项选择题(每题2分,共20分)

1.管理的核心是(B)

A.计划

B.协调

C.控制

D.领导

2.组织结构的基本形式是(A)

A.职能式

B.矩阵式

C.直线式

D.事业部式

3.马斯洛需求层次理论的最高层次是(D)

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

4.管理决策的首要步骤是(A)

A.确定目标

B.收集信息

C.方案评估

D.方案选择

5.非正式组织的特点是(C)

A.规则明确

B.目标一致

C.关系松散

D.层级分明

6.有效的沟通必须具备(B)

A.单向传递

B.双向反馈

C.强制命令

D.形式简单

7.授权的本质是(A)

A.职权与责任的统一

B.权力下放

C.命令执行

D.纪律约束

8.泰勒的科学管理理论强调(C)

A.激励作用

B.组织文化

C.工作标准化

D.非正式关系

9.管理幅度的大小取决于(D)

A.领导能力

B.组织规模

C.工作复杂度

D.以上都是

10.现代管理的核心是(B)

A.经济效益

B.人本管理

C.技术进步

D.市场竞争

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多项选择题(每题2分,共20分)

1.管理的职能包括(ABCD)

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

2.组织文化的构成要素有(ABCD)

A.价值观

B.规章制度

C.行为规范

D.物质环境

3.需求层次理论中,属于较高层次的需求有(CD)

A.生理需求

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