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2026年人力资源租赁人事外包协议

协议编号：签订日期：签订地点：一、协议双方委托方：（以下简称“甲方”）服务方：（以下简称“乙方”）二、协议标的

甲方因业务发展需要，将部分人力资源租赁事务委托乙方进行人事外包服务。三、服务内容

1.乙方负责甲方的招聘需求分析，制定招聘方案，并执行招聘活动。

2.乙方负责甲方的员工入职、离职手续办理。

3.乙方负责甲方的员工档案管理、社保缴纳、公积金缴纳等人事事务。

4.乙方负责甲方的员工培训、考核、薪酬福利管理等工作。

5.乙方负责甲方的员工关系维护，处理员工投诉、纠纷等事宜。四、服务期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为年，自年月日起至年月日止。五、服务费用

1.甲方应向乙方支付人事外包服务费用，费用总额为人民币元整（大写：元整）。

2.服务费用按月支付，每月支付人民币元整（大写：元整）。

3.甲方应在每月日前将当月服务费用支付至乙方指定账户。六、双方权利义务

1.甲方权利义务：-甲方应按照协议约定支付服务费用。

-甲方应提供准确的招聘需求信息，确保乙方能够有效执行招聘活动。

-甲方应配合乙方完成员工入职、离职手续办理。

-甲方应提供必要的培训资源，支持乙方开展员工培训工作。

-甲方应遵守国家相关法律法规，保障员工合法权益。

2.乙方权利义务：-乙方应按照协议约定提供人事外包服