2026年事业单位招聘考试申论模拟试卷(实战演练精选).docxVIP

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  • 2026-05-25 发布于湖北
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2026年事业单位招聘考试申论模拟试卷(实战演练精选).docx

2026年事业单位招聘考试申论模拟试卷(实战演练精选)

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

给定资料:

资料1:近年来,各地持续推进基层减负工作,但形式主义问题仍时有发生。某社区工作人员反映,每周需填报各类台账23份,涵盖党建、综治、民生等十余个领域,内容重复率高;上级考核中,“痕迹管理”异化为“痕迹主义”,要求会议记录、活动照片“事事留痕”,甚至规定“每月至少开展5次主题活动”,导致基层干部将大量精力耗费在“填表迎检”上,反而减少了服务群众的时间。一位乡镇干部坦言:“我们像‘表哥表姐’,一天到晚填表,群众找办事却没时间接待。”

资料2:随着数字化治理的推进,各类政务APP、小程序在基层广泛应用,但“数字鸿沟”问题凸显。某社区老年人占比达30%,部分老人因不会使用智能手机,无法在线预约挂号、领取补贴,甚至被迫“代刷”;部分基层干部反映,上级要求“所有工作必须通过APP留痕”,导致“指尖上的形式主义”泛滥,同一项数据需在多个平台重复填报,耗费大量时间。此外,部分政务平台设计复杂,操作流程繁琐,反而降低了工作效率。

资料3:基层治理既要“管得住”,更要“服务好”。浙江省某社区推行“养老食堂”项目,针对独居老人行动不便问题,提供“送餐上门”服务,餐费实行“政府补贴+个人承担”模式,老人每月只需支付200元即可享受每日三餐。社区还组

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