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2026年保密工作责任制考核与责任追究测试

一、单项选择题（每题1分，共20题）

1.依据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的密级分为（）。

A.三级

B.四级

C.五级

D.六级

2.某单位工作人员张某因过失泄露一般国家秘密，根据相关法规，其可能面临的处分不包括（）。

A.警告

B.记过

C.留用察看

D.撤销职务

3.保密工作责任制中，单位“主要领导”的责任是（）。

A.直接管理保密工作

B.对保密工作负总责

C.制定保密制度

D.定期检查保密落实情况

4.涉密计算机与互联网之间的连接必须采用（）。

A.直接物理连接

B.专用加密信道

C.无线传输

D.电话线传输

5.发现国家秘密载体遗失后，应立即采取的措施是（）。

A.拒绝上报

B.自行处理

C.立即报告并采取补救措施

D.私下销毁

6.以下哪项不属于《保密工作责任制规定》中的责任追究方式？（）

A.警告处分

B.财产罚

C.免职

D.追究民事责任

7.某涉密单位员工离职时，按规定应当（）。

A.保留涉密文件

B.带走部分工作资料

C.办理涉密载体清退手续

D.无需特殊处理

8.保密工作责任制考核中，对“直接责任人”的考核重点不包括（）。

A.是否严格执行保密制度

B.是否及时报