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绩效考核参考标准.pdfVIP

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  • 2026-05-25 发布于河北
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绩效考核参考标准.pdf

    卫生院绩效考核细化标准

    一、公共考核项目

    指标与分值考核内容与分值评分标准

    以考勤签到簿为准，无故迟到或退,一次扣0。5

    1、出满勤，做到不迟到、不退4（分）

    分、无故旷工一天扣1.5分（每月25天为全勤），

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