江西应用工程职业学院《管理学原理》2025-2026学年期末试卷.docxVIP

江西应用工程职业学院《管理学原理》2025-2026学年期末试卷

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.管理的本质是（）。

A.计划与控制B.组织与领导C.协调与沟通D.决策与创新

2.在马斯洛的需求层次理论中，最高层次的需求是（）。

A.生理需求B.安全需求C.社交需求D.自我实现需求

3.根据赫茨伯格的双因素理论，属于保健因素的是（）。

A.工作成就感B.薪资待遇C.工作环境D.领导风格

4.马克思韦尔提出的领导权变理论中，领导者风格主要取决于（）。

A.下属的成熟度B.工作任务的复杂度C.组织文化D.领导者的个性

5.在SWOT分析中，代表内部优势的是（）。

A.SB.WC.OD.T

6.目标管理的提出者是（）。

A.泰勒B.法约尔C.德鲁克D.马斯洛

7.矩阵式组织结构适用于（）。

A.规模较小的企业B.规模较大的企业C.研发类企业D.生产类企业

8.在决策过程中，收集和分析信息阶段属于（）。

A.确定目标B.提出备选方案C.方案评估D.方案选择

9.根据期望理论，激励力量取决于（）。

A.目标难度B.目标价值C.成功概率D.以上都是

10.在沟通理论中，将信息发送者称为（）。

A.信