职业健康应急预案程序(3篇).docxVIP

第1篇

一、编制目的

为保障员工职业健康，预防和控制职业危害，确保在发生职业健康突发事件时能够迅速、有效地进行处置，降低事故损失，特制定本预案。

二、适用范围

本预案适用于公司所有员工在职业活动中可能发生的职业健康突发事件，包括但不限于职业病、急性中毒、职业伤害等。

三、组织机构及职责

1.职业健康应急指挥部

（1）指挥长：由公司总经理担任，负责全面领导职业健康应急工作。

（2）副指挥长：由公司副总经理、人力资源部经理、安全环保部经理担任，协助指挥长开展工作。

（3）成员：各部门负责人、专业技术人员、医护人员等。

2.职业健康应急办公室

（1）主任：由安全环保部经理担任，负责应急工作的日常管理。

（2）成员：安全环保部、人力资源部、医务室等相关人员。

3.职业健康应急救援小组

（1）组长：由安全环保部经理担任，负责应急救援工作的组织、协调和指挥。

（2）成员：各部门专业人员、医护人员、志愿者等。

四、应急预案程序

1.预警与报告

（1）各部门应加强日常职业健康监测，发现疑似职业健康问题及时上报。

（2）员工发生职业健康突发事件时，现场负责人应立即上报应急指挥部。

（3）应急指挥部接到报告后，立即启动应急预案。

2.应急响应

（1）应急指挥部根据突发事件情况，确定应急响应级别。

（2）应急办公室根据应急响应级别，组织相关人员开展应急救援工作。

（3）应急救援小组根据应急预案