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山东省教师招聘考试模拟试题及详细答案解析

说明：本试题贴合山东省教师招聘考试考情，涵盖教育综合知识（教育学、心理学、教育法规、职业道德）核心考点，题型包括单选、多选、判断、简答、案例分析，试题难度贴合真题，答案解析详细易懂，避免生硬表述，贴合一线备考实际。

一、单项选择题（每题1分，共20题）

1.2024年10月，山东省教育厅印发《山东省基础教育提质行动2025年重点任务清单》，明确提出“强基”“提质”“赋能”三大工程，其中“赋能”工程的核心目标是（）

A.优化城乡教育资源配置，缩小校际差距

B.提升教师专业能力，构建数字化教育生态

C.完善学生综合素质评价体系

D.加强德育课程一体化建设

2.依据新修订的《中华人民共和国教师法》，下列关于教师权利的表述，正确的是（）

A.教师对学校处分不服，只能向教育行政部门提出申诉

B.教师享有开展教育教学改革和实验的权利

C.教师在寒暑假期间可自行降低基本工资标准

D.教师参与民主管理仅指参与教职工代表大会

3.某幼儿园大班幼儿在区域活动中因争抢玩具发生推搡，教师当场用手机拍摄视频并上传至班级家长群，配文“请家长教育孩子学会分享”。该教师的行为主要违反了（）

A.《幼儿园教育指导纲要（试行）》中的“以游戏为基本活动”原则

B.《未成年人保护法》中的“隐私权保护”规定

C.《新时代幼儿园教师职业行为十