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2026年离婚高管离职交接合同协议合同

甲方（公司名称）：____________________

乙方（离职高管）：____________________

签订日期：____年____月____日

第一条合同背景

1.1乙方原为甲方公司的高级管理人员，担任____岗位，因个人原因（离婚）提出离职。

1.2甲方同意乙方离职，并就离职事宜进行交接。

第二条离职手续

2.1乙方应在接到甲方书面通知之日起____个工作日内办理完毕离职手续。

2.2乙方应将工作交接清单提交给甲方指定的负责人。

2.3乙方离职前，应完成所有在岗工作，确保工作交接的顺利进行。

第三条工作交接

3.1乙方应将所有工作职责、工作内容、工作资料、客户关系等完整、准确地移交给甲方指定的接替人员。

3.2乙方应协助接替人员熟悉工作流程，确保工作连续性。

3.3乙方应确保在离职前完成所有未了事项，不得遗留任何未决问题。

第四条财务结算

4.1乙方在离职前，应与甲方财务部门进行财务结算，包括但不限于工资、奖金、补贴等。

4.2乙方离职后，甲方应按照国家相关法律法规和公司制度，支付乙方应得的离职补偿。

第五条知识产权和保密

5.1乙方在任职期间所形成的知识产权归甲方所有，乙方不得擅自使用或泄露。

5.2乙方离职后，仍需遵守甲方的保密协议，不得泄露公司商业秘密。

第六条违约责任

6.1若