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值班、交接班制度流程试题答卷及参考答案

一、填空题（每空2分，共20分）

1.值班人员须提前（30分钟）到岗，熟悉值班区域设备状态、运行参数及上一班次遗留问题，未完成（交接确认）不得擅自离岗。

2.交接班时须执行“（双人确认）”原则，交接双方需共同核查（设备运行状态）、（待办事项）、（安全隐患）及（应急物资）等关键内容。

3.值班记录须使用（蓝黑或黑色钢笔/签字笔）填写，保持字迹清晰、内容完整，不得（涂改）或（撕页），保存期限不少于（3年）。

二、判断题（每题2分，共10分，正确打√，错误打×）

1.值班期间因临时急事，可委托未参与培训的实习生代为值守30分钟。（×）

2.交接班时发现设备异常报警，交班人员应协助接班人员排查问题，确认处理方案后再完成交接。（√）

3.夜班值班记录中仅记录了设备运行数据，未标注当日到访的外来人员信息，符合制度要求。（×）

4.接班人员未核对值班日志，直接签字确认交接，后续发现遗漏安全隐患，责任由接班人员承担。（×）

5.遇台风预警，值班人员需在交接时额外说明应急物资存放位置、防风措施落实情况及联络人信息。（√）

三、简答题（每题10分，共30分）

1.简述交接班“五交清”的具体内容。

答：①交运行情况：设备运行参数、异常记录及处理进度；②交安全隐患：已发现但未解决的风险点、防护措施落实情况；③交待办事项：上级指令、未完成工作及时限要求；④交物品资料：