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2026年管理能力潜力测试题及答案.doc

2026年管理能力潜力测试题及答案.doc

    2026年管理能力潜力测试题及答案

    一、单项选择题，(总共10题，每题2分)

    1.在组织变革中，管理者最需要具备的能力是：

    A.技术能力

    B.人际沟通能力

    C.概念化能力

    D.财务分析能力

    2.根据赫茨伯格的双因素理论，以下哪项属于激励因素？

    A.工资待遇

    B.工作条件

    C.成就感

    D.公司政策

    3.马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是：

    A.安全需求

    B.社交需求

    C.尊重需求

    D.自我实现需求

    4.目标管理（MBO）的核心是：

    A.上级强制下达目标

    B.员工参与目标制定

    C

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