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中层干部领导技能试题.doc

中层干部领导技能试题.doc

    中层干部领导技能试题

    一、单选题（每题3分，共30分）

    1.作为中层干部，在制定团队目标时，首先应该考虑的是（）

    A.上级领导的要求

    B.团队成员的能力

    C.组织的整体战略

    D.过往的业绩数据

    2.当团队成员之间出现冲突时，中层干部最好的处理方式是（）

    A.各打五十大板

    B.偏向强势一方

    C.深入了解冲突原因并公正解决

    D.等待冲突自行消失

    3.有效激励团队成员的关键在于（）

    A.给予物质奖励

    B.了解成员需求并针对性激励

    C.制定严格的规章制度

    D.经常进行批评教育

    4.在组织会议时，中层干部需要提前做好的最重要准备是（）

    A.

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