2026年安全生产培训走过场专项整治测试.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年安全生产培训“走过场”专项整治测试

一、单选题（共10题，每题2分，总计20分）

注：请选择最符合题意的选项。

1.某建筑施工企业在安全培训中，仅组织员工观看安全视频并签字，未进行实际操作演练。这种行为属于哪种类型的“走过场”行为？

A.流于形式

B.走过场

C.部分落实

D.完全不落实

2.某化工企业未按规定对员工进行岗前安全培训，仅口头强调注意事项。这种行为违反了《安全生产法》的哪项规定？

A.第十四条

B.第二十三条

C.第三十一条

D.第四十五条

3.某矿山企业每年仅安排员工参加1天的安全培训，且内容与实际工作无关。这种行为属于哪种类型的“走过场”行为？

A.培训时间不足

B.培训内容空泛

C.走过场

D.培训形式单一

4.某纺织企业安全培训结束后，未对员工进行考核，仅要求全员签字通过。这种行为违反了《安全生产培训管理办法》的哪项规定？

A.第十二条

B.第十五条

C.第十八条

D.第二十条

5.某机械制造企业安全培训中，仅由安全部门负责人授课，未邀请一线工程师参与。这种行为可能导致什么问题？

A.培训内容脱离实际

B.培训效果差

C.走过场

D.以上都是

6.某电力企业安全培训中，未结合近年典型事故案例进行分析。这种行为属于哪种类型的“走过场”行为？

A.培训内