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区域经理岗位工作标准

1范围

本标准规定了公司区域经理岗位地设施物品配备、职责、工作内容与要求、监督与考核。

本标准适用于公司区域经理岗位。

2规范性引用文件

下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单》适用于本文件。

事业部人力资源管理及考核办祛

员工考核管理办法

3设施物品配备

根据公司区城经理岗僮期击借更配然办八字办八点，东牺、对讲手机等必要的设雄设备和用品。

4职责

在公司的领导下,主持所管辖区域的日常管理工作。

5工作内容与要求

5.1负责督查各分公司、各项目都卫生状况和设施运行状况。

5.2负责检查所辖项目部经理、副经理、内勤、片区管理员、清运车组、中转站管理员的出勤及工作情况，遇雨雪、大风天气合理安排保洁员做好保洁工作。

5.3负责安排公司事业部下发的迎查路线和任务，及时完成公司事业部安排的各项任务。

5.4负责通过对讲手机听取项目部经理、副经理、内勤汇报前一天的工作情况及当天的工作安排。

5.5负责通过智慧环卫平台查看监督各清运车组的垃圾清运及各片区管理员的工作轨迹。

5.6每周一上午组织各项目部经理、副经理集中到项目部内召开工作会议，经理、副经理汇报自己上周的工作情况和下周打算，区域经理传达公司事业部的有关文件、会议精神，安排下周工作任务。

5.7每天抽查10个村庄