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2026年事业单位公开招聘综合能力测试试题卷（含答案解析）

考试说明

1.本试卷满分100分，考试时长120分钟。

2.试卷分为客观题和主观题两部分，客观题答案请按规范作答，主观题请结合岗位实际、联系材料作答。

3.本次考试主要测查应试人员的公共基础知识、言语理解、逻辑判断、数据分析、公文写作及基层实务处置能力，适配基层综合管理岗位招聘考核要求。

第一部分客观题（共60题，每题1分，共60分）

一、常识判断（共20题，每题1分，共20分）

1.2026年全国政府工作报告提出，持续推进基层治理现代化建设，健全（）的基层治理体系，夯实社会治理基层基础。

A.党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑

B.党建引领、属地管理、分级负责、全面覆盖、责任到人

C.政府主导、社区统筹、社会组织参与、群众自治

D.统一领导、分工负责、协同联动、精准高效

2.下列不属于基层事业单位工作人员基本职业道德规范的是（）。

A.爱岗敬业B.公正廉洁C.逐利争先D.服务群众

3.《中华人民共和国行政处罚法》规定，对公民处以（）以下罚款或者警告的行政处罚，可以当场作出行政处罚决定。

A.200元B.500元C.1000元D.2000元

4.基层治理中，社区居委会、村委会的核心性质是（）。

A.基层行政机关B.基层