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停薪留职人员返岗劳动合同

甲方（用人单位）：【用人单位全称】

法定代表人/负责人：【姓名】

地址：【用人单位注册/经营地址】

联系电话：【用人单位联系电话】

乙方（劳动者）：【姓名】

性别：【】

身份证号码：【】

地址：【乙方常住地址】

联系电话：【乙方联系电话】

鉴于条款

1.甲乙双方曾于【】年【】月【】日签订《劳动合同》（合同编号：【】），后乙方因【个人发展/家庭原因等】申请停薪留职，经甲方书面同意，双方于【】年【】月【】日签订《停薪留职协议》，约定停薪留职期限自【】年【】月【】日起至【】年【】月【】日止；

2.现停薪留职期限届满，或乙方提前申请返岗并经甲方审核确认符合返岗条件，双方就返岗及劳动合同履行事宜达成一致，订立本合同。

第一条合同期限

本合同为【固定期限/无固定期限】劳动合同：

-固定期限：自【】年【】月【】日（乙方实际返岗日期，需与考勤记录一致）起至【】年【】月【】日止；

-无固定期限：自【】年【】月【】日起至法定终止情形出现时止。

原《劳动合同》中除本合同调整的条款外，其余权利义务继续有效。

第二条工作内容与工作地点

1.岗位：乙方返岗后担任【原岗位名称/调整后岗位名称】（调整原因：【甲方业务调整/乙方岗位胜任力评估等】），具体职责详见附件1《岗位说明书》；

2.工作地点：【原工作地点/调整后工作地点】（调整原因：【甲方经营布局调整等】）；

3.工作任务：乙方应按