2020上海事业编备考历年真题及易错点避坑指南.docVIP

2020上海事业编备考历年真题及易错点避坑指南.doc

2020上海事业编备考历年真题及易错点避坑指南

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是（）

A.专业技术中级岗位分3个等级，即八至十级

B.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

C.事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同，设置的岗位类别结构比例也不同

D.特设岗位的设置须经主管机关（部门）审核后，按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门核准

2.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.10；20

B.15；30

C.20；40

D.25；50

3.下列关于事业单位工作人员申诉的说法，错误的是（）

A.申请申诉的时效期间为15日

B.申诉公正委员会组成人数应当是单数，不得少于3人

C.对主管部门作出的申诉处理决定不服提出的再申诉，由同级事业单位人事综合管理部门管辖

D.申诉的处理决定可以通过邮寄的方式送达申请人

4.事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为（）及以上等次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.良好

5.下列关于事业单位公开招聘工作人员的说法，正确的是（）