人力资源管理健康证风险预警.docx

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人力资源管理健康证风险预警

引言

员工因离职、退休或因病无法继续从事食品相关工作，须在离职时或病情稳定后主动申报，申请注销其健康证，并配合相关部门完成旧证回收与注销手续。

企业应根据国家卫生健康行政部门的要求及食品安全风险特点，对员工健康证实施分级有效期管理。对于直接接触食品的生产、销售及关键辅助岗位人员，健康证有效期原则上为一年。对于其他辅助岗位人员，有效期可酌情延长，但最长不超过三年，且到期前需提前一个月启动复审流程。复审期限届满或复审不合格者，须立即进行重新健康检查，并重新申领健康证，严禁超期使用或凭过期证件上岗。

人力资源部将健康证作为员工档案中的关键证件，定期组织员工进行健