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2025年高校行政岗人事管理笔试试题含答案

一、单项选择题（共15题，每题1分，满分15分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）

1.依据2024年修订的《事业单位工作人员处分规定》，高校事业单位工作人员受到记过处分的，处分期为（）

A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月

2.《新时代高校教师职业行为十项准则》明确的高校教师职业行为首要要求是（）

A.坚定政治方向B.自觉爱国守法C.传播优秀文化D.潜心教书育人

3.我国高校普遍实施的“预聘-长聘（Tenure-Track）”人才引进制度中，预聘期最长一般不超过（）

A.3年B.5年C.6年D.8年

4.高校事业单位公开招聘工作人员的体检标准，参照执行的是（）

A.《普通高等学校招生体检工作指导意见》

B.《公务员录用体检通用标准（试行）》

C.《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》

D.《职业健康检查规范》

5.高校新入职教师取得的《高等学校教师岗前培训合格证书》全国通用，有效期为（）

A.2年B.3年C.5年D.终身有效

6.高校行政人员张某2024年度考核被确定为不合格，学校提出调整其到后勤服务岗任职，张某明确拒绝调整。根据《事业单位人事管理条例》，学校可采取的合法措施是（）

A.直接给予张某撤职处分

B.提前30日书面通知张