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拍卖行业从业人员年度考核评优管理办法

第一章总则

第一条为进一步规范拍卖行业从业人员的职业行为，提升从业人员的专业素质与业务能力，建立科学、公正、透明的绩效考核与评优体系，促进拍卖行业的健康有序发展，根据《中华人民共和国拍卖法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关行业管理规定，结合本单位实际情况，特制定本办法。

第二条本办法适用于本单位全体正式在岗的拍卖行业从业人员，包括但不限于拍卖师、项目经理、招商专员、鉴定评估师、客服人员及行政辅助人员等。所有参与拍卖业务流程的相关人员均须纳入年度考核范围。

第三条年度考核评优工作应当遵循以下原则：

（一）客观公正原则：以事实为依据，以数据为准绳，