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个人自查自纠整改报告2026范文(2篇)

按照单位2026年作风整顿暨履职效能提升专项行动部署要求，我严格对照岗位权责清单、作风建设负面清单、年度工作考核指标，逐项开展全维度自查，累计梳理出3类7项具体问题，针对性制定整改措施如下。

首先是自查发现的问题：一是政策学习不深入不系统，存在实用主义倾向。今年上半年我牵头负责辖区专精特新企业惠企政策宣讲工作，对2026年新出台的《专精特新企业设备购置补贴梯度兑付实施细则》研究不透彻，漏学了年营收2000万元以下企业可提前预拨30%补贴的条款，到XX智能科技有限公司宣讲时未提及该内容，后续企业致电咨询才发现疏漏，虽第一时间补送政策明白卡并跟进指导申报，但还是给企业造成了信息滞后的困扰。日常学习存在挑着学的问题，单位印发的《2026年产业扶持政策汇编》共72页，我仅学习了自己分管的3项政策共4页内容，对关联的人才引育、用地保障、能耗审批类政策完全不熟悉，今年以来累计有6次企业咨询关联政策时无法当场答复，只能引导企业到对应窗口咨询，一定程度上增加了企业办事成本。二是履职尽责不严不实，存在应付凑数的问题。上个月科室安排我牵头开展第二季度企业诉求办结回头看工作，要求对52件已办结诉求全覆盖回访，我嫌逐户打电话耗时费力，仅抽选了10户已标注“满意”的企业开展回访，剩余42户直接照搬窗口办结记录填写回访台账，后续纪检组抽查时发现有3户企业对诉求办结结果