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- 2026-06-02 发布于重庆
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劳务派遣合作协议2026年人员管理合同
甲方(派遣单位):____________________
乙方(用工单位):____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就劳务派遣服务事宜达成如下协议:
一、派遣服务内容
1.甲方将符合乙方用工需求的员工派遣至乙方工作,乙方接受甲方派遣的员工,并按照本协议约定进行管理。
2.派遣员工的工作岗位、工作地点、工作时间、工作内容等由甲方根据乙方需求提供,乙方应按照甲方要求安排员工的工作。
二、派遣员工数量及期限
1.派遣员工数量:______人。
2.派遣期限:自本协议签订之日起至______年______月______日止。
三、派遣员工资格及条件
1.派遣员工应具备以下资格及条件:
(1)具有完全民事行为能力;
(2)符合乙方用工岗位要求;
(3)身体健康,能够胜任乙方工作岗位;
(4)持有相关资格证书(如有要求)。
2.甲方负责对派遣员工进行岗前培训,确保其具备胜任乙方工作岗位的能力。
四、派遣员工薪酬及福利
1.派遣员工薪酬:按照乙方规定及甲方与派遣员工签订的劳动合同执行。
2.派遣员工福利:按照乙方规定及甲方与派遣员工签订的劳动合同执行。
3.甲方负责派遣员工的工资发放,乙方负责支付
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