2026湖北宜昌供销集团有限公司招聘2人备考题库及答案详解【夺冠系列】.docxVIP

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  • 2026-06-03 发布于中国
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2026湖北宜昌供销集团有限公司招聘2人备考题库及答案详解【夺冠系列】.docx

2026湖北宜昌供销集团有限公司招聘2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在我国选拔产生行政领导的四种制度中,源于我国古代科举制度,后来逐渐为欧美一些国家效仿的制度是()。

A.选任制

B.考任制

C.委任制

D.聘任制

【答案】:B

【解析】考任制是指用人单位或主管部门根据工作需要,公布范围条件,根据统一标准经过公开考试,识别、选拔领导干部的制度。它源于我国古代科举制度,后来逐渐为欧美一些国家效仿。选任制是指通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式;委任制是指由任免机关在其任免权限范围内,直接确定并委派某人担任一定职务的任用方式;聘任制是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式。所以答案为考任制。

2、高层楼房居民在遇到火灾时,以下逃生方式中不正确的是()。

A.沿墙壁逃生寻找安全出口

B.穿过充满烟雾的楼道时,用湿毛巾捂着口鼻

C.迅速乘坐电梯出逃

D.将鼻尖靠着墙角换气

【答案】:C

【解析】本题考查高层楼房居民在遇到火灾时的正确逃生方式。在火灾发生时,选择正确的逃生方式至关重要,这直接关系到居民的生命安全。沿墙壁逃生寻找安全出口是合理的逃生方式。在火灾现场,视线往往受到烟雾等因素的影响,沿墙壁行走可以让逃生者保持方向感,避免在混乱中迷失方向,有助于找到安全出口,因此这是一种正确的做法。穿过充满烟雾的楼道时,用湿毛巾捂着口鼻是非常必要的。火灾产

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