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2026工会创建自查报告(3篇)

第一篇

2026年，XX市XX行业工会联合会按照全国总工会《关于深入开展“职工之家”创建活动的意见》及省、市总工会相关部署要求，严格对照《全国模范职工之家创建考核评分细则》（2025版），通过实地走访、查阅台账、职工问卷、座谈交流等方式，对辖区内23家基层工会的“职工之家”创建工作进行全面自查，自查覆盖会员12687人，回收有效问卷9872份，现将自查情况报告如下。

一、自查工作组织实施情况

（一）强化组织领导，压实创建责任。成立由联合会主席任组长，副主席任副组长，各基层工会主席为成员的“职工之家”创建自查领导小组，于2026年3月15日召开专题部署会议，明确自查目标、范围、内容及时间节点，制定《2026年“职工之家”创建自查工作方案》，将考核细则分解为组织建设、权益维护、服务保障、民主管理、思想引领5大类28项具体指标，落实牵头部门及责任人，确保自查工作扎实推进。

（二）细化自查流程，确保全面精准。采取“基层自查+联合会抽查”相结合的方式，各基层工会先对照指标开展自我评估，形成自查报告及台账资料；联合会于4月10日至25日组织抽查小组，对10家重点企业工会进行实地核查，查阅会员档案、经费收支账目、职代会记录等台账120余册，与一线职工、工会干部开展座谈18场次，发放满意度调查问卷，重点了解职工对工会工作的知晓率、参与率及满意度。

（三）坚持问题导