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人力资源题目及答案

一、单项选择题

人力资源管理的核心目标是()

A.降低人力成本

B.实现人与岗位的合理匹配,提升组织绩效

C.多招聘员工

D.简化管理流程

答案:B

下列不属于人力资源规划内容的是()

A.人员需求预测

B.人员供给预测

C.财务预算规划

D.供需平衡分析

答案:C

企业通过网络、招聘会、猎头、内部推荐等方式寻找候选人,这一环节称为()

A.培训

B.招聘

C.绩效考核

D.薪酬管理

答案:B

对应聘者进行面试、笔试、背景调查,属于人力资源管理的哪个环节()

A.录用

B.选拔

C.入职

D.培训

答案:B

下列不属于绩效管理主要目的的是(

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