2026海南医科大学(海南省医学科学院)考核招聘21人备考题库及答案详解(名校卷).docxVIP

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2026海南医科大学(海南省医学科学院)考核招聘21人备考题库及答案详解(名校卷).docx

2026海南医科大学(海南省医学科学院)考核招聘21人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于事业单位岗位设置管理的说法,错误的是()

A.专业技术中级岗位分三个等级,即八到十级

B.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

C.事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同,设置的岗位类别结构比例也不同

D.特设岗位的设置须经主管部门核准后,按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门备案

【答案】:D

【解析】专业技术中级岗位分三个等级,即八到十级,此说法正确。事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别,该说法也正确。不同的事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同,设置的岗位类别结构比例也会不同,这是符合实际情况的。特设岗位的设置须经主管部门审核后,报设区的市级以上政府人事行政部门核准,而不是经主管部门核准后按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门备案,所以此描述错误。

2、交通拥堵是全球各大城市面临的一大难题,通过控制机动车总量来缓解交通拥堵是各大城市的常用举措,例如杭州部分区域实施了“错峰限行”交通管理措施。从哲学角度看,这主要强调了()。

A.集中力量解决主要矛盾

B.分清事物的主流与支流

C.用系统优化的方法解决问题

D.注意把握规律的客观性

【答案】:A

【解析】该题核心在于通过城市缓解交通拥堵采取控制

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